Tarifs
Un prix qui suit la taille de votre entreprise
Toutes les fonctionnalités à chaque palier. Des prix annuels, hors taxes, au tarif de lancement garanti à vie.
Moins de 250 salariés
Offre de lancementAu lieu de 1 490 € HT
990 €HT / an
- 2 RH administrateurs
- 10 managers de proximité
- Collaborateurs illimités
Le plus choisi
250 à 999 salariés
Offre de lancementAu lieu de 3 600 € HT
2 400 €HT / an
- 3 RH administrateurs
- 30 managers de proximité
- Collaborateurs illimités
1 000 à 4 999 salariés
Offre de lancementAu lieu de 7 200 € HT
4 800 €HT / an
- 5 RH administrateurs
- 100 managers de proximité
- Collaborateurs illimités
5 000 salariés et plus
Sur devis
- Installé chez vous, en marque blanche
- Intégration à votre SIRH et à votre connexion unique (SSO)
- Nombre d’accès adapté à votre organisation
Inclus à chaque palier
- Votre protocole personnalisé, complété à partir de vos accords et de vos contrats
- Des accompagnements guidés étape par étape, pour le décès d’un proche ou d’un collègue
- SerenaCare répond avec les règles de votre entreprise, sources à l’appui
- Le hub de ressources et votre protocole imprimable
- Collaborateurs en deuil : accès illimité
Mise en place du protocole
490 € HT, payés une fois la première année. Offerte aux entreprises qui ont fait le pilote.
Ateliers et formations, en option
1 250 € HT l’atelier de 3 h, sur devis. Prise en charge possible par votre OPCO : formations portées par un organisme certifié Qualiopi.
Pas encore sûr ? Commencez par un pilote de 2 mois.
200 € HT, payés une seule fois, sans prélèvement ensuite. Un mois pour mettre en place votre protocole, un mois pour l’utiliser. Si vous continuez, la mise en place est offerte et le tarif de lancement vous reste acquis à vie.